1、根据公司下达的年度业绩目标与利润目标，制定本门店的年度营销方案，包括营销计划、销售预测和任务分解等。
并组织所辖团队完成公司下达的业绩目标和利润目标。
2、负责本门店各种会议的召开，监督考核本门店销售团队成员月、季业绩量及利润值的目标达成情况。
3、负责本门店团队成员的招聘、培训、监督、激励、考核评估，帮助解决工作中遇到的问题。
4、负责收集各市场信息，并及时反馈给上级领导。
5、负责制定本门店品牌促销推广方案，并组织、监督执行。
6、协助总经理制定公司年度营销计划，并组织实施。
7、负责督促展厅车辆管理及调度。
8、负责对销售部门提供的客户资料管理指导，如合同、洽谈单等，协助其他部门相关工作。
9、负责本门店组织结构、工作流程、制度建设及完善。