1、劳动合同是否到期? 求职者入职都需要签订劳动合同,而在劳动合同签约未到期前,公司是 点击阅读...
1、拖后腿的 有些同事,表面客客气气,说话干脆利索,做起事来一副老油条的角色,能力没有 点击阅读...
1、给你涨工资,说明认可你的能力 首先,第一点就是关于自己涨工资的问题,这毫无疑问领导 点击阅读...
1、下班早 一般幼儿园和小学的放学时间都比较早,所以下班时间也不能太晚,最晚也要在5点 点击阅读...
老实人不懂表现自己,只有吃亏的份 职场最对老实人不公平,为什么,因为老实人和现在这个社 点击阅读...
朋友的表弟在国内某知名企业实习,今天被公司劝退了。劝退的理由是:能力还没有达到公司的要求。 &nbs 点击阅读...
在职场当中,不仅要努力做好自己的工作以,还要懂得职场中的一些潜规则,当然,小编在这里所说的职场潜规并不是大家想象的那种“潜 点击阅读...
职业陷阱1:狂妄、专制、完美主义 他们不切实际,找工作时,不是龙头企业就免谈,否则就自 点击阅读...
一、讲出来 尤其是坦白的讲出来你内心的感受、感情、痛苦、想法和期望,但绝对不是批评、责 点击阅读...
1.认真做好每一件事情 知道如何做好一件事,比对很多事情都懂一点皮毛要强得多。一位企业 点击阅读...
1.停止抱怨 工作时间长了,你会很容易就开始抱怨你的工作、你的老板或者你的同事,但是不 点击阅读...
1.对对方回复文字的情绪判断,如果每次都是简短的几个字回复,很有可能对方在忙。如果有比较复杂的事情要说,可以约个时间再聊, 点击阅读...
1.快速熟悉环境,建立人脉关系 进入一个陌生的环境,快速熟悉环境是首要任务。只要熟悉环 点击阅读...
在招聘员工的时候,我最首要的关注点在于候选人是否坚韧。如果你想变成一个坚韧的人,下面这几点是你必须要做到的。 & 点击阅读...
企业用人:以人定岗好还是以岗定人好? 现在大多数企业的用人方式无外乎两种思路,以人定岗 点击阅读...
第一、明确公司的薪酬范围 “姜太公吊鱼,愿者上钩”为何姜太公用无饵无钩之渔具能吊到自己 点击阅读...
1、找出员工的动力是什么,用适当的方法激励他们。 员工工作的目的,无外乎包括对工作的兴 点击阅读...